Обучение на менеджера по развитию бренда работодателя в Екатеринбурге

Профессиональная переподготовка

Формат

Дистанционный

256 · 288 · 350 · 576

Продолжительность (ак. ч.)

От 11 200 ₽

Cтоимость

Диплом о переподготовке

Выдаваемый документ

На курсе вы изучите основы HR-брендинга, включая анализ целевой аудитории, разработку ценностного предложения работодателя (EVP) и определение ключевых каналов коммуникации. Мы рассмотрим лучшие практики создания привлекательного контента для социальных сетей, корпоративного сайта и других платформ. Вы научитесь разрабатывать и реализовывать HR-брендинговые кампании, используя современные инструменты маркетинга и PR. Особое внимание будет уделено организации и проведению мероприятий для сотрудников и кандидатов, а также оценке эффективности HR-брендинговых инициатив. Мы также рассмотрим юридические аспекты HR-брендинга и этические вопросы, связанные с формированием имиджа компании. Практические занятия и кейс-стади помогут вам закрепить полученные знания и развить навыки, необходимые для успешной работы в области HR-брендинга.Модули курса:

Основы HR-брендинга: цели, задачи, целевая аудитория
Разработка ценностного предложения работодателя (EVP)
Анализ текущего состояния бренда работодателя
Создание контента для HR-брендинга: тексты, фото, видео
Продвижение бренда работодателя в социальных сетях
Разработка и реализация HR-брендинговых кампаний
Организация и проведение мероприятий для сотрудников и кандидатов
Оценка эффективности HR-брендинговых инициатив
Юридические и этические аспекты HR-брендинга
Кейс-стади и практические задания

Обеспечение продвижения бренда работодателя, разработка и реализация стратегии по привлечению, вовлечению и удержанию талантливых сотрудников, формирование позитивного имиджа компании как привлекательного места работы, организация и проведение мероприятий, направленных на укрепление HR-бренда, взаимодействие с внутренними и внешними целевыми аудиториями, анализ эффективности HR-брендинговых инициатив, участие в профильных конференциях и выставках.

Вы сможете проводить анализ текущего состояния бренда работодателя, разрабатывать и внедрять стратегию развития бренда, создавать привлекательный контент для различных каналов коммуникации, организовывать и проводить мероприятия для сотрудников и кандидатов, оценивать эффективность реализуемых мероприятий и корректировать стратегию, формировать и поддерживать культуру компании, способствующую привлечению и удержанию талантов, использовать современные инструменты и технологии для продвижения бренда работодателя, взаимодействовать с внутренними и внешними партнерами для достижения целей в области HR-брендинга.

Мы сотрудничаем с физическими и юридическими лицами. Мы готовы адаптировать программу под ваши индивидуальные потребности и особенности вашего предприятия.

Запишитесь на курс «Менеджер по развитию бренда работодателя» и получите необходимые навыки для успешной карьеры в сфере управления качеством продукции и услуг.

Данная программа направлена на совершенствование компетенции, необходимой для профессиональной деятельности и повышение профессионального уровня.

Интересующие вопросы по программе «Менеджер по развитию бренда работодателя» можно задать по бесплатному телефону или написав нам на почту

+7 (800) 777-57-68

study@study.com.ru

Тарифы

Для начала обучения Вам необходимо скачать файл заявления на обучение и согласия на обработку персональных данных. Заполнить их, подписать и направить нам на электронную почту нашей приемной комиссии priem@tehstd.ru Полный список документов для зачисления на курс содержится в файле "Пакет документов"

Краткосрочное повышение квалификации «Менеджер по развитию бренда работодателя»

12 320 ₽

11 200 ₽

Вы получите:

Удостоверение о повышении квалификации на 256 ак. ч
Выписка из протокола
Дистанционное обучение по теории на онлайн платформе

Повышение квалификации «Менеджер по развитию бренда работодателя»

16 632 ₽

15 120 ₽

Вы получите:

Удостоверение о повышении квалификации на 288 ак. ч
Выписка из протокола
Дистанционное обучение по теории на онлайн платформе

Повышение квалификации «Менеджер по развитию бренда работодателя»

20 944 ₽

19 040 ₽

Вы получите:

Удостоверение о повышении квалификации на 350 ак. ч
Выписка из протокола
Дистанционное обучение по теории на онлайн платформе

Профессиональная переподготовка «Менеджер по развитию бренда работодателя» (MIN)

25 256 ₽

22 960 ₽

Вы получите:

Диплом о профессиональной переподготовке на 576 ак. ч
Выписка из протокола
Дистанционное обучение по теории на онлайн платформе

По итогу обучения будет выдан диплом о переподготовке

Документ об образовании верифицируется в системе Рособрнадзора с последующим включением в Федеральную информационную систему: «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении»

Другие курсы по маркетинг, реклама и pи

Деловой и выставочный сервис

Профессиональная переподготовка

от 256 до 576 часов

11800 ₽

Бренд-менеджмент

Профессиональная переподготовка

от 256 до 576 часов

10000 ₽

Digital-маркетинг

Профессиональная переподготовка

от 256 до 576 часов

11000 ₽

Ассортиментный менеджер

Профессиональная переподготовка

от 256 до 576 часов

11400 ₽

Ассистент специалиста по поисковому продвижению

Профессиональная переподготовка

от 256 до 576 часов

11700 ₽

Бренд-менеджер ресторана

Профессиональная переподготовка

от 256 до 576 часов

10500 ₽

Также вы можете позвонить нам по бесплатному номеру телефона: +7 (800) 777-57-68

Как начать обучение «Менеджер по развитию бренда работодателя» в консалтинговом агенстве дополнительного профессионального образования «КАДПО»

Определитесь с программой

Выберите интересующую вас программу повышения квалификации или профессиональной переподготовки. Учебный центр предлагает разнообразные программы, которые помогут развить профессиональные навыки и достичь новых высот в карьере

Свяжитесь с нами

Вы можете подать заявку любым удобным способом:

По телефону: +7 (800) 777-57-68

По электронной почте: study@study.com.ru

Через форму обратной связи на сайте

В онлайн-чате на официальном сайте

Наши специалисты проконсультируют вас и помогут определиться с выбором программы

Согласуйте параметры курса

Специалист приемной комиссии поможет согласовать длительность и стоимость обучения. При необходимости может быть разработана индивидуальная программа, адаптированная под ваши потребности

Предоставьте необходимые документы

Для зачисления необходимо предоставить пакет документов. С полным перечнем можно ознакомиться на сайте или уточнить у менеджера.

Заключите договор

После предоставления всех документов договорной отдел направит вам проект договора. Вам нужно будет его согласовать, подписать и отправить обратно.

Начните обучение

После заключения договора вы получаете доступ к обучающим материалам. Обучение проходит с использованием технологий дистанционного образования, что позволяет слушателю самостоятельно определять темп обучения

Пройдите итоговое тестирование

По завершении курса необходимо пройти итоговое тестирование. На выполнение отводится несколько попыток, чтобы облегчить процесс сдачи

Получите документ об образовании

После успешного прохождения обучения вы получите соответствующий документ, который будет направлен вам в электронном виде или почтой.

Для зачисления на курс «Менеджер по развитию бренда работодателя»

Вам необходимо скачать файл заявления на обучение и согласия на обработку персональных данных. Заполнить их, подписать и направить нам на электронную почту study@study.com.ru Полный список документов для зачисления на курс содержится в файле "Пакет документов"

Заявление для юридических лиц

Скачать PDF

Заявление для физических лиц

Скачать PDF

Cписок документов, которые необходимо предоставить для заключения договора

Скачать PDF

Вопросы и ответы по программе повышения квалификации «Менеджер по развитию бренда работодателя>»

Официальная информация содержится в Федеральном законе №273-ФЗ «Об образовании в РФ», а также в методических рекомендациях Министерства просвещения РФ и других регулирующих документах. Для конкретной программы, например Менеджер по развитию бренда работодателя, можно запросить учебный план и описание у провайдера.

Соответствие можно проверить через описание программы: в ней должны быть указаны используемые профессиональные стандарты, квалификационные требования и планируемые результаты обучения. Также можно запросить информацию у образовательного центра или свериться с реестром профессиональных стандартов на официальных ресурсах.

По окончании программы слушателю выдается диплом о профессиональной переподготовке , который подтверждает освоение новой профессии или должности и может быть предъявлен при трудоустройстве или повышении квалификации

Обучаться могут лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование. Это предусмотрено частью 3 статьи 76 Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». Например, программа Менеджер по развитию бренда работодателя доступна как начинающим специалистам, так и тем, кто хочет сменить профессию или расширить свои навыки.

Да, большинство современных образовательных организаций, включая те, которые реализуют программу Менеджер по развитию бренда работодателя, предоставляют возможность дистанционного обучения. Это удобно для работающих специалистов, желающих получить новую профессию без отрыва от производства

Программы создаются на основе квалификационных требований, профессиональных стандартов и требований образовательного стандарта, что указано в статье 76 Закона №273-ФЗ. Также организации могут использовать внутренние локальные нормативные акты при разработке программ, как указано в методических рекомендациях СевГУ

Да, образовательная организация должна иметь лицензию на осуществление деятельности по реализации программ дополнительного профессионального образования , включая профессиональную переподготовку. Без лицензии такие программы не имеют юридической силы.

Нет, достаточно наличия среднего профессионального образования . Однако отдельные программы могут устанавливать дополнительные требования, особенно если они связаны с высоким уровнем ответственности или сложных технических дисциплин.

Переподготовка занимает меньше времени и направлена на практическое освоение профессии, тогда как второе высшее образование включает более широкий и фундаментальный курс обучения. Кроме того, переподготовку можно пройти параллельно с получением первого высшего образования

Профессиональная переподготовка — это вид дополнительного профессионального образования, направленный на получение новых компетенций, необходимых для смены вида профессиональной деятельности или освоения новой профессии. Программы разрабатываются образовательными организациями в соответствии с установленными квалификационными требованиями и профессиональными стандартами

Новости